Може ли министъра да...?!

Питането ми е следното:
Може ли министъра като орган на държавна власт, да превъзложи с вътрешен акт (заповед) на свой заместник (моля вижте чл. 26, ал. 2 от Закона за администрацията) да подписва вместо него трудови и граждански договори. За служебните правоотношения знам как стоят нещата със сигурност!
За постоянно превъзлагане говоря, а не временно (докато отсъства)!!
Това което ме притеснява е смесването на правоотношенията - граждански, административни - наслагват се и се чудя дали разсъждавам правилно?Затова и се допитвам тук!
Може ли министъра като орган на държавна власт, да превъзложи с вътрешен акт (заповед) на свой заместник (моля вижте чл. 26, ал. 2 от Закона за администрацията) да подписва вместо него трудови и граждански договори. За служебните правоотношения знам как стоят нещата със сигурност!
За постоянно превъзлагане говоря, а не временно (докато отсъства)!!
Това което ме притеснява е смесването на правоотношенията - граждански, административни - наслагват се и се чудя дали разсъждавам правилно?Затова и се допитвам тук!